Студопедия

КАТЕГОРИИ:


Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748)

Примером функционального последствия конфликта является. Информация, отражающее истинное положение дел




Информация, отражающее истинное положение дел. известна как информация.

Создание актов, предписывающих исполнителю, что, когда и как необходимо сделать, является формой реализации_методов.

Манера поведения руководителя по отношению к подчиненным называется

Способы осуществления управленческой деятельности, применяемые для постановки и достижения ее целей, представляют собой_управления.

Одним из факторов мотивации на личностном уровне является

+ соответствие задания компетентности и интересам сотрудника

О сплоченность коллектива

О создания условий для нормальной групповой работы

О наличия четких критериев оценки вклада в общую работу каждого члена группы

+ методы

О функции

О ориентиры

О результаты

Представителями низшего звена управления являются...

+ руководители производственных участков

О руководители управлений

О генеральные директора

О члены управления предприятия

Органом управления унитарного предприятия является...

+ руководитель, назначенный собственником

О совет акционеров

О собрание работников предприятия

О совет директоров

Органом управления унитарного предприятия является …

+ руководитель, назначенный собственником

О совет акционеров

О собрание работников предприятия

О совет директоров

При оценке эффективности управленческого решения оценивается …

+ насколько полно оно обеспечивает достижение поставленной организацией цели

О как высоки затраты на реализацию данного решения

О в какой степени оно соответствует реальным возможностям предприятия

О насколько данное решение актуально в сложившейся ситуации

Влияние с помощью страха и угрозы наказания характерно для власти...

+ основанной на принуждении

О основанной на вознаграждении

О экспертной

О традиционной

+ стилем руководства

О формой власти

О корпоративной культурой

О должностной инструкцией

+ организационно-административных

О экономических

О социальных

О психологических

Определение повестки дня и состава участников в процессе организации и проведения делового совещания осуществляются...

+ на подготовительном этапе

О в ходе проведения совещания

О во время подведения итогов и принятия решения

О при определении средств контроля за выполнением решения

+ достоверная

О полная

О актуальная

О объективная

+ решение проблемы путем, приемлемым для всех сторон, в результате чего будут сведены к минимуму трудности при реализации решения

О увеличение враждебности между конфликтующими сторонами по мере уменьшения взаимодействия и общения

О рост текучести кадров

О снижение производительности

С личностным факторам, вызывающим стрессовое состояние, относят...

+ уход на пенсию, увольнение

О плохие физические условия труда

О перегрузку информационных потоков

О неинтересную работу




Поделиться с друзьями:


Дата добавления: 2014-12-08; Просмотров: 550; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!


Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет



studopedia.su - Студопедия (2013 - 2024) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав! Последнее добавление




Генерация страницы за: 0.011 сек.