Вопросы для обсуждения

Поддержка государства, ожидаемая участниками холдинга.

Инициаторы создания вертикально интегрированной газонефтехимической компании надеются получить следующую поддержку государства:

¤ годовой мораторий на банкротства предприятий холдинга (газоперерабатывающие заводы являются крупными должниками бюджета и энергетиков);

¤ отсрочку по уплате задолженности предприятий холдинга в федеральный бюджет и внебюджетные фонды до 2002 г., а по пеням и штрафам – до 2008 года;

¤ освобождение компаний холдинга от уплаты пошлин на импортируемое оборудование;

¤ снижение на 50% железнодорожного тарифа на транспортировку продукции в рамках холдинга;

¤ освобождение от НДС затрат холдинга на капитальные вложения;

¤ выделение из бюджета денег на развитие холдинга.

1. Какое объединение называется холдингом?

2. Каковы основные причины создания газонефтехимического холдинга?

3. Какой вид интеграции используется при создании нефтехимического холдинга?

4. Каким образом создаётся газонефтехимический холдинг?

5. Какими способами может быть осуществлена покупка акций?

6. Каким образом можно получить компанию в управление?

7. Что такое договор процессинга?

8. Какие причины способствуют вхождению в холдинг предприятий нефтехимической отрасли?

9. На какую поддержку государства рассчитывают инициаторы создания холдинга?

10. Какие позитивные и негативные моменты можно отметить в построении такой мощной вертикально интегрированной компании в нефтехимической отрасли?

11. Какова ситуация в газонефтехимическом холдинге в настоящее время?

Рис.1. Сферы деятельности холдинга

Пакет «ГНК» - «Газпром» (в собственности)	Предприятия с возможным получением в управление	Предприятия группы «Амтел» - потенциальные партнёры по консолидации	Договорные отношения
	Сырьевая база
ОАО «Сургутский ЗСК» 100%
ОАО «Сибнефтегазопереработка», г. Нижневартовск 76%
ОАО «Сургутский ГПЗ» 54%
	I передел
ОАО «Тобольский НХК» 60%			ОАО «Казань-оргсинтез»
ОАО «Азот», г. Кемерово 60%	ОАО «Уфаоргсинтез»		ОАО «Нижнекамскнефтехим»
ЗАО «Метафракс», г.Губаха 34%			ОАО «Уфанефтехим»
ОАО «Уралнефтехим», г.Чайковск 76%
	II передел
ЗАО «Полипропилен», г.Уфа 28%	ОАО «Хим волокно», г.Кемерово	ОАО «Волжский завод техулерода»	ОАО «Ярославский завод техуглерода»
ОАО «СК[6] - Премьер», г.Ярославль 35%	ЗАО «Каучук» г.Стерлитамак	ОАО «Волжский сталепроволочнопрокатный завод»	ЗАО «Завод синтетических тканей», г.Барнаул
	ОАО «Ефремовский СК»	ОАО «Волжский СК»	ЗАО «Каустик», г.Стерлитамак
	ОАО «Воронежский СК»		ОАО «Красноярский СК»
	III передел
		ОАО «Волжский шинный завод»	ОАО «Ярославский шинный завод»
		ОАО «Красноярский шинный завод»
		ОАО «Уральский шинный завод»
		ОАО «Кировский шинный завод»

Рис.2. Планируемая структура газонефтехимического холдинга.

Структура курса «Теория организации»

Разделы дисциплины, виды и объем занятий

№ раздела, темы	Наименование разделов, тем дисциплины	Объем в часах по видам работ
Л	ПЗ	СРС
	Теория организации: предмет, функции, методология
	Основные проблемы изучения организаций
	Организация как целевая социальная система
	Иерархия в организациях
	Управление организациями
	Групповая структура организации
	Формальная организация
	Неформальная организация
	Законы организации и их роль в трансформации структур управления
	Организационная патология. Проблемы функционирования и развития организаций.
	Организационное проектирование
	ВСЕГО:

Примерная тематика рефератов по теории организации

1. Методология анализа организаций.

2. Синергия в организациях.

3. Нововведения в организациях.

4. Эксперименты в организациях.

5. Современные модели организаций.

6. Управление в децентрализованной организации.

7. Культура организации.

8. Консультирование организационного развития.

9. Реинжиниринг организаций.

10. Союзные организации.

11. Современные деловые организации.

12. Организационная диагностика в деятельности менеджера.

13. Реорганизаци: этапы и методы.

14. Эволюция корпоративных оргструктур.

15. Эффективность организационных изменений.

16. Инновационные организации.

17. Организация управления государственным (муниципальным) предприятием.

18. Организация малых предприятий.

19. Сетевые организации.

20. Обучающиеся организации.

21. Виртуальные корпорации.

22. Многомерные организации.

23. Вертикально-интегрированные организации.

24. Управление конфликтными ситуациями и развитие организаций.

25. Международные организации.

Содержание и объем реферата

№ раздела	Наименование и содержание разделов реферата	Объем (стр.)	Кол-во часов на 1 студента
	Введение: дается обоснование актуальности темы, очерчивается круг проблем, которые будут рассмотрены в реферате, приводятся цель, задачи, предмет и объект исследования.	2-3
	Аналитическая часть: Приводится анализ основных теоретических концепций и моделей по теме реферата, отрабатывается понятийный аппарат, намечаются подходы к анализу существующего положения на практике.	20-25
	Конструктивная часть: Описывается предлагаемая автором модель (технология, алгоритм), даются практические выводы, предложения, рекомендации.	5-7
	Заключение: Даются краткие выводы по теме реферата. Всего:

Экзаменационные вопросы по курсу «Теория организации»

1. Понятие и свойства организации.

2. Зарождение и основные этапы развития теории организации.

3. Предмет и функции теории организации. Её связь с другими науками.

4. Методология анализа организации.

5. Типология организаций.

6. Основные элементы характеристики и тенденции развития организаций.

7. Основные противоречия организации.

8. Линии измерения организации.

9. Основные диагностические концепции и модели организации.

10. Жизненный цикл организации (концепция Жизнина и Крупнова).

11. Концепция жизненного цикла организаций И. Адизеса.

12. Модель пяти фаз развития компании Грейнера.

13. Модель роста бизнеса Льюиса – Черчилля.

14. Организация и общество.

15. Организация как целевая общность. Понятие цели. Цель и результат.

16. Общая характеристика концепции управления по целям (результатам).

17. Системно-комплексный и программно-целевой подходы в управлении организациями.

18. Источники образования целей. Комплексность целей.

19. Способы построения целевой модели («дерева целей») организации.

20. Организационная устойчивость и организационная стагнация.

21. Деловая культура и её влияние на организационное развитие.

22. Иерархия как принцип построения организационных систем.

23. Иерархия как отношения. Свойства организационной иерархии.

24. Формы иерархии.

25. Сущность управления организацией. Объект, субъект и система управления.

26. Основные социальные регуляторы в организации.

27. Интеграция управления. Концептуальная схема организации.

28. Понятие и типы групп. Социальная структура организации.

29. Групповые и общеструктурные связи.

30. Формализация как способ построения организации.

31. Современные представления о структуре организации.

32. Границы формализации. Теория бюрократии.

33. Формализация как способ стандартизации поведения. Соотношение формального, официального и неформального.

34. Сущность, особенности и характеристики неформальных организаций.

35. Коммуникативный ряд неформальных организаций. Типы неформальных связей.

36. Личность, её функции и роли в организации. Шкала престижа. Раздвоение статуса.

37. Законы организации и законы управления.

38. Закон синергии. Виды синергии в организациях.

39. Закон пропорциональности. Закон онтогенеза.

40. Закон самосохранения. Закон единства анализа и синтеза.

41. Закон информированности – упорядоченности. Закон композиции.

42. Специфические законы социальной организации («железный закон олигархии», закон ригидифицирования, закон баланса напряжений между организационными единицами).

43. Модель «Один на три».

44. Патология строения организации. Организационный бюрократизм. Пассивный риск и стагнация.

45. Патология управленческих решений (маятниковые и структурные решения; дублирование организационного порядка).

46. Проблемы функционирования организации (конфликты; проблема бессубъектности).

47. Инновации в организациях.

48. Необходимость, сущность, цели и задачи проектирования организационных систем.

49. Содержание основных стадий организационного проектирования.

50. Оценка эффекта синергизма.

51. Интегрированные структуры корпоративного управления (корпорация, холдинг, концерн, финансово-промышленная группа, ассоциация).

52. Многонациональные, глобальные, международные и транснациональные компании.

53. Обучающиеся организации.

54. Круговые корпорации.

55. Сетевые организации.

56. Виртуальные корпорации.

57. Многомерные организации.

58. Интеллектуальные организации.

59. Факторы успешной адаптации организации к внешней среде.

60. Управление знаниями как основа развития организаций.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ.

а) основная литература

1. Веснин, В. Р. Общая теория организации [Текст]: учебное пособие / В. Р. Веснин; Моск. гос. индустр. ун-т, Ин-т дистанц. образования. - М.: Издательство МГИУ, 2007. - 155 с.

2. Латфуллин, Г. Р. Теория организации [Текст]: учеб. для вузов по специальностям 061100 "Менеджмент орг.", 061000 "Гос. и муницип. упр." / Г. Р. Латфуллин, А. В. Райченко. - СПб. и др.: Питер, 2008. - 462 с. + 1 электрон. опт. Диск

3. Мильнер, Б. З. Теория организации [Текст]: учебник для вузов по направлению подготовки 521500 "Менеджмент", специальностям 061000 "Гос. и муницип. упр.", 061100 "Менеджмент орг." / Б. З. МильнерМ.: ИНФРА-М, 2008. - 862, [2] с.

4. Парахина, В. Н. Теория организации [Текст]: учеб. пособие для вузов по специальности "Гос. и муницип. упр." / В. Н. Парахина, Т. М. Федоренко. - М.: КноРус, 2009. - 295, [1] с.: ил.

5. Теория организации [Текст]: хрестоматия / Санкт-Петербургский гос. ун-т, Высш. шк. менеджмента; пер. с англ.: А. Г. Велентей и др.; науч. ред. Т. Н. Клемина. - СПб.: Высш. шк. менеджмента, 2010. - 572 с.: ил., табл.

6. Третьякова, Е. П. Теория организации [Текст]: учебное пособие по специальности "Менеджмент орг." / Е. П. Третьякова. - М.: КноРус, 2009. - 222 с.: ил.

б) дополнительная литература

1. Брукс, Я. Организационное поведение: индивидуумы, группы и организация [Текст]: учебник / Я. Брукс; науч. ред. англ. пер. В. Л. Долбаев. - М.: Дело и Сервис, 2008. - 451, [1] с.: ил. Шеметов, П. В. Теория организации [Текст]: курс лекций / П. В. Шеметов, С. В. Петухова М.: Омега-Л, 2008. - 281, [1] c.: ил.

2. Дафт, Р. Л. Теория организации [Текст]: учеб. по специальности "Менеджмент орг." / Р. Л. Дафт; пер. с англ. под ред.Э. М. Коротковой. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. - 699 с.: ил.

3. Иванова, Т. Ю. Теория организации [Электронный ресурс]: электрон. учеб. / Т. Ю. Иванова, В. И. Приходько. - М.: КноРус, 2008. - М.: КноРус, 2008. - 1 электрон. опт. диск (CD-ROM)

4. Скрынченко, Б. Л. Теория организации [Текст]: учеб. пособие / Б. Л. Скрынченко; Моск. акад. экономики и права. - М.: Экзамен, 2008. - 286, [1 ] c.

5. Смирнов, Э. А. Теория организации [Текст]: учебное пособие / Э. А. Смирнов; Гос. ун-т упр..- М.: ИНФРА-М, 2008. - 248 с.: ил.

6. Теория организации [Текст]: учебник / Р. У. Айбазов, Г. В. Атаманчук, А. Н. Буянкина и др.; под общ. ред. Г. В. Атаманчука; Рос. акад. гос. службы при Президенте Рос. Федерации. - М.: Издательство РАГС, 2007. - 451 с.

в) программное обеспечение

Пакет программ MS Office.

Электронное тестирование знаний студентов осуществляется на основе компьютерной программы SunRav.

г) базы данных, информационно-справочные и поисковые системы

1) Электронный периодический справочника «Система ГАРАНТ» www.garant-park.ru

2) Сайт Росстата www.gks.ru

3) Сайт издания Правительства РФ «Российская газета» http://www.rg.ru

4) Сайт журнала «Эксперт» www.expert.ru

5) Сайт рейтингового агентства «Эксперт» www.raexpert.ru

6) Сайт журнала «Секрет фирмы» http: // www.sf-online.ru

7) www/e-management.newmail.ru- материалы по менеджменту, маркетингу и финансам и ссылки на электронные книги и библиотеки

8) http://tourlib.net/books_men/meskon.htm

9) Сайт консультативной компании Инталёв: www.intalev.ru ( Консалтинговые услуги по управлению проектами, финансами, бизнес-процессами; внедрение систем бюджетирования, документооборота и т.д.)

10) Сайт консультативной компании ITeam. Ru- технологии корпоративного управления (управление маркетингом, финансами, персоналом)

11) Сайт «Корпоративный менеджмент» www.cfin.ru

12) Система коммерческого раскрытия информации www.scrin.ru

13) Сайт агентства АК&М http://www.akm.ru/ - новости бизнеса, анализ отраслей, предприятий и территорий

14) http://freebooks.net.ua/5543-milner-b.3.-teorija-organizacii.html

15) h ttp://www.financialmanager.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=378:2010-02-07-13-41-42&catid=17:knigi&Itemid=3

16)http://www.aup.ru/books/m150/

17) http://www.booksgid.com/1658-.html

Дата добавления: 2014-12-27