КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Тема 19. Трудовые споры
Тема 18. Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда. Тема 17. Особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников. Тема 16. Материальная ответственность сторон трудового договора. Понятие, значение и условия (основание) материальной ответственности стороны трудового договора. Материальная ответственность работодателя перед работником: виды и случаи применения. Компенсация морального вреда. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю, ее функции и отличия от гражданско-правовой ответственности. Условия привлечения работника к материальной ответственности. Виды материальной ответственности работников: ограниченная и полная. Случаи полной материальной ответственности. Письменные договоры о полной индивидуальной и коллективной (бригадной) материальной ответственности. Определение размера причиненного ущерба. Порядок взыскания ущерба.
Основания дифференциации правового регулирования труда Особенности труда руководителей организации и членов коллегиального исполнительного органа организации. Правовое регулирование труда лиц, работающих по совместительству Особенности регулирования труда, работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев, а также занятых на сезонных работах. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом. Правовое регулирование труда лиц, работающих у работодателей – физических лиц. Трудовые договоры, заключаемые с надомниками. Правовое регулирование труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций.
Сущность надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде. Органы, осуществляющие надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде. Прокуратура и суд. Другие органы, осуществляющие надзор и контроль по соблюдению законодательства о труде. Общественный контроль.
Понятие и классификация трудовых споров, причины их возникновения и основные правовые методы разрешения. Индивидуальные трудовые споры: понятие и виды. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в организации (внесудебный порядок). Комиссии по трудовым спорам: порядок создания, состав, компетенция, процедура рассмотрения спора, порядок принятия, оформления и исполнения решений. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах, их подсудность. Вынесение решений по трудовым спорам об увольнении и о переводе на другую работу. Исполнение решений о восстановлении на работе и оплате вынужденного прогула. Коллективные трудовые споры: понятие и виды. Возникновение коллективного трудового спора. Порядок разрешения коллективного трудового спора примирительными комиссиями, с участием посредника, в трудовом арбитраже (примирительные процедуры). Служба по урегулированию коллективных трудовых споров. Гарантии лицам, участвующим в разрешении коллективного трудового спора. Право работников на забастовку. Объявление и проведение забастовки. Обязанности сторон коллективного трудового спора в ходе забастовки. Минимум необходимых работ (услуг). Признание забастовки незаконной, правовые последствия такого решения. Отложение, приостановление забастовки. Гарантии и правовое положение работников в связи с проведением забастовки. Запрещение локаута.
Дата добавления: 2014-12-25; Просмотров: 344; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |