Групповых настроений

ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ

характеризуются:

делятся на:

Комментарии:

Групповые настроения — это сложные эмоциональные состояния, общий эмоциональный настрой чле­нов группы, совокупность пережи­ваний, овладевших в определенный период ими, которые в значитель­ной степени определяют направлен­ность, ориентацию и характер всех проявлений психологии группы и от­дельных ее членов.

К групповым настроениям относят­ся: совместные переживания конкрет­ных событий, фактов; сходные эмоцио­нальные состояния, овладевшие на ка­кое-то время группой или ее частью; устойчивый настрой эмоций и чувств, опосредующий действия и поведение всех членов группы.

Групповые настроения усиливают чувства отдельных людей, влияют на их жизнь и деятельность.

В этом процессе проявляется общая закономерность общественной психоло­гии, состоящая в том, что слияние от­дельных настроений в одно общее со­здает новое целое, которое значительно отличается от суммы его составляю­щих. И это совместное настроение (об­щие переживания и чувства) часто выс­тупает очень сильной движущей силой.

Вместе с тем следует помнить, что одни настроения — энтузиазм, вера я общий успех, увлеченность, приподнятость, состояние общего подъема — способствуют совмест­ным усилиям и успеху группы, дру­гие — состояние упадка, неверие в свои силы, уныние, скука, обида или недовольство — напротив, рез­ко снижают ее возможности.

Периодическая активизация (спон­танная или целенаправленная) у чле­нов малой группы соответствующих настроений, других эмоциональных со­стояний по поводу конкретных полити­ческих, нравственных, эстетических, профессиональных и иных фактов и событий может привести к закреплению подобных состояний, к проявле­нию их устойчивости и, таким образом, к возникновению, формированию соот­ветствующих социальных чувств.

Однако в отличие от чувств группо­вые настроения характеризуются боль­шей динамичностью. Они возникают более стихийно и способны значитель­но быстрее чувств распространяться в группе или передаваться вне ее. На­строения по сравнению с чувствами значительно быстрее могут изменять и свою полярность.

Контрольные вопросы:

1. Чем обусловлена важность учета в руководящей деятельности групповых настроений?

2. Какие групповые настроения способствуют эффективности совместной групповой деятельности?

3. От каких условий зависит характер групповых настроений в совместной деятельности?

ПОЗИЦИЯ 16:

Дата добавления: 2015-04-29