Определения

ЗАКОН О ВНУТРИПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЯХ

Консультативная, согласительная и арбитражная служба

Центральный арбитражный комитет

Промышленные трибуналы

ПРАВОВЫЕ ОРГАНЫ

Эти юридические органы созданы специально для разрешения про­изводственных конфликтов, но в настоящее время они разбирают исключительно широкий круг дел, связанных с занятостью, таких, например, как незаконное увольнение, увольнение по сокращению штатов, дискриминация, нарушение принципа равной оплаты за равный труд, безопасность производства и т.д.

Этот судебный орган состоит из официально назначаемого председателя, представителя работодателя и представителя проф­союза. Заседания промышленного трибунала носят неформальный характер, и стороны не обязательно должны быть на нем офици­ально представлены. Цель трибунала — определить, что во всех об­стоятельствах дела является разумным.

Этот орган, также созданный на основании Закона о защите прав наемных работников, включает в свой состав тех, у кого имеется бо­гатый опыт в области трудовых отношений. Комитет принимает арбитражные решения по делам, направляемым в его адрес Кон­сультативной, согласительной и арбитражной службой, а также вы­носит решения по жалобам профсоюзов на работодателей, которые утаили от представителей профсоюза информацию, затребованную в интересах заключения коллективного трудового договора.

Эта независимая государственная организация, созданная для по­средничества при трудовых спорах, управляется советом, состоящим из тех, кого назначают после консультаций с организациями как работодателей, так и наемных работников.

(а) Трудовой (отраслевой) конфликт — это спор между рабочими и их работодателем по вопросам условий занятости, найма, увольне­ния, распределения работ, процедурным соглашениям, членству в профсоюзе.

(б) Профсоюз — это организация, полностью или в основном со­стоящая из рабочих, основная цель которой заключается в регули­ровании взаимоотношений между наемными работниками и рабо­тодателями или ассоциациями работодателей. Это не корпоративный орган, но он обладает полномочиями заключать контракты, преследовать в судебном порядке и являться объектом судебного преследования от своего собственного имени.

(в) Ассоциация работодателей — это организация, полностью или в основном состоящая из работодателей или владельцев, чьей основ­ной задачей является регулирование взаимоотношений между рабо­тодателями и наемными работниками или профсоюзами.

16. «Закрытое» предприятие

«Закрытым» предприятием называют такую компанию, в которой действует соглашение между профсоюзом и работодателем о том, что принимать на работу можно только членов данного профсоюза.

Заранее «закрытые» предприятия, т.е. когда создается ситуация, в которой претендент на место должен быть членом профсоюза, иначе его кандидатура вообще не будет рассматриваться, объявлены незаконными на основании Закона о занятости 1990 г.

Дата добавления: 2014-01-04