Оплата за отработанное время

В оплату за отработанное время включаются:

1. заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам и окладам за отработанное время;

2. заработная плата, начисленная за выполненную работу работникам по сдельным расценкам, в процентах от выручки от продажи продукции (выполнения работ и оказания услуг), в долях от прибыли;

3. денежное вознаграждение лиц, замещающих государственные и муниципальные должности Российской Федерации;

4. стоимость товаров или продуктов, выданных работникам в порядке натуральной оплаты труда;

5. гонорар работникам, состоящим в списочном составе работников редакций газет, журналов и иных средств массовой информации;

6. оплата специальных перерывов в работе в соответствии с законодательством;

7. разница в окладах работникам, трудоустроенным из других организаций, с сохранением в течение определенного срока размеров должностного оклада по предыдущему месту работы;

8. разница в окладах при временном заместительстве;

9. суммы индексации (компенсации, пени) за несвоевременную выплату заработной платы и в связи с повышением стоимости жизни;

10. компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда -

11. выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда: по районным коэффициентам; коэффициентам за работу в пустынных, безводных местностях и в высокогорных районах; процентным надбавкам к заработной плате лицам, работающим в районах Крайнего Севера, приравненным к ним местностям, в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока,

12. доплаты за работу во вредных или опасных условиях и на тяжелых работах,

13. доплаты за работу в ночное время,

14. доплаты за многосменный режим работы,

15. оплата работы в выходные и праздничные дни,

16. оплата сверхурочной работы,

17. оплата работникам за дни отдыха (отгулы), предоставленные в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации работ, и в других случаях, установленных законодательством,

18. доплаты работникам, постоянно занятым на подземных работах, за нормативное время их передвижения ё шахте (руднике) от ствола к месту работы и обратно,

19. надбавки за вахтовый метод работы, выплаченные при выполнении

работ вахтовым методом за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места расположения организации (пункта сбора) к месту работы и обратно, предусмотренные графиком работы,

20. надбавки к заработной плате, выплаченные работникам в связи с подвижным (разъездным) характером работы, надбавки работникам, направленным для выполнения монтажных, наладочных и строительных работ, выплаченные за каждый календарный день пребывания на месте производства работ, полевое довольствие;

21. стимулирующие доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам (за профессиональное мастерство, совмещение профессий и должностей, допуск к государственной тайне, знание иностранного языка, ученые степени, квалификационный разряд, классный чин, дипломатический ранг, за особые условия государственной службы и т.п.);

22. ежемесячные или ежеквартальные вознаграждения (надбавки) за выслугу лет, стаж работы;

23. премии и вознаграждения (включая стоимость натуральных премий), носящие систематический характер, независимо от источников их выплаты;

24. оплата труда квалифицированных рабочих, руководителей, специалистов организаций, привлекаемых для подготовки, переподготовки и повышения квалификации работников; суммы, начисленные за выполненную работу лицам, привлеченным для работы в данную организацию, согласно специальным договорам с государственными организациями на предоставление рабочей силы (военнослужащих, лиц, отбывающих наказание в виде лишения свободы), как выданные непосредственно этим лицам, так и перечисленные государственным организациям; оплата труда лиц, принятых на работу по совместительству; оплата труда (вознаграждение) работников несписочного состава;

25. вознаграждение лиц, не состоящих в списочном составе работников организации, за выполнение работ по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг, если расчеты за выполненную работу производятся организацией не с юридическими лицами, а с физическими лицами (за исключением индивидуальных предпринимателей без образования юридического лица); при этом размер средств на выплату вознаграждений этих физических лиц определяется исходя из сметы на выполнение работ (услуг) по этому договору и платежных документов,

26. оплата труда (вознаграждение, гонорар) лиц несписочного состава: за переводы, публикацию статей, консультации, чтение лекций, выступление по радио и телевидению; членам совета акционерного общества, учредителям; освобожденным профсоюзным работникам и т.д.

Дата добавления: 2015-06-27