Методические указания по выполнению практических заданий

Контрольные вопросы к разделу 3.

- Охарактеризовать виды поиска и принципы его организации.

- Чем определяется активный поиск работы?

- С чего надо начинать поиск работы?

- Что такое самомаркетинг и его основные правила?

- Кто они российские работодатели?

- Какова психология работодателя?

- Что такое самоменеджмент и его основные функции?

- Назовите основные правила самоменеджмента.

- Сущность саморекламы и самопрезентации, формы и способы.

- Какие требования предъявляются к составлению объявления о поиске работы?

- Какова структура построения телевизитки?

- Где, как правило, может происходить самопрезентация и принципы, которые необходимо учитывать при самопредставлении?

- В чем заключается секрет хорошего выступления при устном самопредставлении?

- Охарактеризовать этапы техники поиска работы.

- В чем ценности и преимущества резюме, сопроводительного письма к нему?

- Назовите составляющие структуры профессионального резюме.

- Почему правильно составленное профессиональное резюме способствует успешному трудоустройству?

- Каковы основные типы профессионального резюме?

- Какие принципы используются при написании резюме?

- Для какой цели используется автобиография, ее структура?

- Какова цель телефонного разговора с работодателем, его ценности и преимущества?

- Какие приемы следует соблюдать для успешного ведения телефонного разговора с работодателем?

- Что необходимо узнать перед посещением организации с целью поиска работы?

- Какую цель преследуют на собеседовании кандидат и работодатель?

- Охарактеризовать этапы собеседования с работодателем.

- Какие необходимо соблюдать правила и применять навыки при собеседовании с работодателем?

- Что нельзя делать во время собеседования?

- Какие документы необходимо приготовить при приеме на работу?

- Что устанавливает трудовой договор между работодателем и работником, его содержание?

- Что понимается под адаптацией сотрудников, виды адаптации?

- Какого поведение кандидата в период адаптации в коллективе?

- От чего зависит успех адаптации?

- Охарактеризовать основные элементы адаптации.

- Что мы понимаем под карьерой?

- Чем определяется и от чего зависит карьерный рост специалиста?

- Охарактеризовать виды карьеры и принципы ее построения.

- Что является факторами успешной карьеры?

- Чем определяется мотивация карьеры.

3.7 Практическое задание 3 «Поиск работы».

3.1 Определение готовности к самостоятельному поиску работы.

3.2 Составление индивидуального плана поиска работы.

3.3 Составление документов для самопрезентации.

3.4 Составление резюме и сопроводительного письма к нему.

3.8 Практическое задание 4 «Твой путь».

4.1 Определение целей в планировании карьеры и составление плана действий по их реализации.

4.2 Определение своих возможностей по из реализации.

4.3 Разработка плана карьеры.

Практическое задание 1 «Потребности и ценности современного общества».

Дата добавления: 2014-10-31