Студопедия - категория Менеджмент. 124 страница

Здесь лекционные материалы по категории - Менеджмент на сайте Студопедия.

Всего лекционного материала по - Менеджмент - 75028 публикаций.

• Актуальность этического регулирования профессиональной деятельности менеджера по персоналу;
• Организационная основа местного самоуправления;
• Системи стратегічного управління в умовах;
• Процес і процедура прийняття рішень;
• Проблема лидерства;
• Лабораторный практикум. Содержание разделов дисциплины;
• Тестові завдання. Перелік програмних питань для самостійного вивчення;
• Успехи и неудачи китайской экономики в 1949-1979 г.г;
• Блок IV: Система управления персоналом на современном предприятии 2 страница;
• Модели управления персоналом;
• Пример расчета средних взвешенных;
• III. Список рекомендуемых источников;
• Лекция 2. Методология исследования. Роль исследования в системе управления. Схемы исследования. Диалектический подход и методы;
• Архитектурные подходы к описанию информационных систем в сфере государственного управления;
• Влияние культуры на эффективность организации;
• Список вопросов для экзамена;
• Конституционно-правовые особенности федерализма в России;
• Вопрос 15. Роль и значение фин анализа в рыночной экономике;
• Міжнародне співробітництво та інтеграція у галузі освіти;
• Yaroslavushka Hramtzova;
• Філософські стратегії і освіта;
• Тренінги персоналу. Функції учбово-тренингового центру;
• Примеры факторов, учитываемых в SWOT-анализе;
• Проблеми розвитку соц гарантії та основні шляхи їх подолання;
• Выявление и характеристика общественных групп;
• Запросы на выборку;
• Потенциальной опасности деятельности;
• Концепция ЕСМ;
• Практические приемы инновационного менеджмента;
• Статья 54. Увольнение (освобождение от должности) лиц, замещающих муниципальные должности, в связи с утратой доверия;
• Подсказкидля ответа;
• Частные принципы управления;
• Метод файлового дескриптора для работы с файлами;
• Мотиви праці;
• Дайте відповідь на тестові завдання. Контрольні питання та завдання для самостійної роботи;
• Тема 9. Управление конфликтами, стрессами и изменениями;
• Выбор оптимального маршрута;
• Понятие о частотных характеристиках;
• Об’єкт, предмет, завдання геоекології;
• Тема: Контроль як функція менеджменту;
• Общие понятия. Рекурсивным называют метод, если он вызывает сам себя в качестве вспомогательного;
• Етикет за столом 2 страница;
• Тема 7. Форми організації навчання;
• Особливості моделі управління прибутком підприємства;
• Несимметричные отношения;
• Поняття про школознавство;
• Класифікація податків, їх характеристика за класифікаційними ознаками;
• Тема 1 Функции управления и их характеристика. Функция управления — это особый вид управленческого труда, характеризующий содержание управленческой деятельности и ее этапы;
• Соціологія сім'ї та молоді;
• Структура органов местного самоуправления и их общая характеристика;
• Альтернативні підходи стратегічних шкіл до формування стратегії організації;
• Этапы рационального управленческого решения;
• Поняття, сутність і функції податків;
• Сущность направления принципы управления персоналом;
• Встановіть відповідність між поняттями та їх значеннями. Таблиця 19.1 Поняття Значення 1.Конвергенція А)Процес зближення, сходження (у різному сенсі);
• Тестові завдання. Тест 1. За реорганізації боржника, злиттям або приєднанням його до іншого, більш стійкого підприємства;
• Оцінювання грошових потоків;
• Тема 4. Организационно-функциональная структура государственного управления;
• Тема 12. Облік|урахування| доходів, витрат і фінансових результатів;
• Полтава - 2008;
• ЛЕКЦИЯ № 5. Примерная форма баланса формирования и финансирования оборотных активов предприятия Потребность в оборотных активах Источники финансирова;
• IV. Перечень практических работ;
• Питання для роздуму, самоперевірки, повторення;
• Основы внутрифирменного ценообразования;
• Внутрішні механізми нейтралізації фінансових ризиків;
• Качество, ценность и стоимость изделия;
• Аналіз основних економічних показників;
• Профессиональная мобильность;
• Выпускная квалификационная работа. Выпускная квалификационная работа является высшей формой исследовательской письменной работы, выполняемой студентом в процессе обучения в университете;
• Особенности сопротивления стратегическим изменениям организации и формы их преодоления;
• Цели и структура целей менеджмента предприятия;
• Необхідність, сутність і мета реструктуризації підприємства;
• Список літератури. 1. Авамилева Т. А. Оценка уровня экономической безопасности предприятия / Т;
• Рівні соціологічного знання;
• Вербальный и невербальный язык управленческого общения;
• Понятия и место главы МО в системе МС, вступление в должность;
• Немов Р. С. Психология. В 3 кн. Кн. I. Общие основы психологии. — М., 2001;
• Структура персоналу організації;
• Економічної безпеки підприємства;
• Требования к менеджерам;
• Процесс постоянного улучшения;
• Установление внутренних и внешних связей;
• Стадии проектирования СУИМ;
• Государственная теория самоуправления;
• Связь устойчивости и надежности в управлении;
• Ключевые слова. Содержание темы и методические указания;
• Основні принципи мікроетики;
• Административно-командной системы управления;
• Лекція 11. Організаційні структури управління;
• Функции менеджмента и разновидности управления;
• Модель ситуационного лидерства Фидлера;
• Стандарты по управлению рисками;
• Тема №5;
• Функции менеджмента;
• Имитационное моделирование в менеджменте;
• Імідж політичних партій. В умовах реальної багатопартійності, що існує в Україні, наявності безлічі громадських організацій і рухів;
• Сутність, структура та функції політики;
• Концепции управления персоналом;
• Телефонное собеседование;
• Перечень возможных рисков;
• Эстетика природы;
• Методы анализа систем фильтрации регулярных;
• Джерела і канали витікання конфіденційної інформації;
• Структура бізнес-плану, послідовність його розробки;
• Учредительные документы (виды, порядок составления);
• Практические особенности внутренней и внешней мотивации деятельности;
• Разработка программы аудита;
• Понятие уклонения и обхода налогов;
• Структурные методы управления конфликтом внутри организации. Функциональные конфликты. Дисфункциональный конфликт;
• Рынок информационных услуг;
• Бизнес-информатика;
• Міжнародні стандарти серії ISO 14000;
• Інтервали та відступи які повинні бути в роботі між назвами розділу та підрозділів;
• Формирование модели американского менеджмента;
• Организация выполнения решений, возможные трудности и их причины;
• Возможные организационные проблемы команды;
• Земское и городское самоуправление в дореволюционной России;
• Пример реализации. В компании была поставлена задача повысить производительность отдела продаж и провести обучение сотрудников без привлечения внешних тренеров;
• Бакалаврів з фінансів і кредиту;
• Типологія політичних конфліктів;
• Тема 2. Середовище проектного менеджменту;
• V1: Сертификация 2 страница;
• Взаимосвязи и взаимодействия;
• Структура административных правоотношений;
• Введение. Курс «Система государственного управления» включает в себя комплекс традиционных учебных материалов;
• Структура системи управління персоналом;
• Третий блок – цикл дисциплин ОПД 4 страница;
• Планирование – это обоснование и выбор целей функционирования и развития процесса (системы, организации, предприятия) и средств их достижения;
• Построение функции спроса;
• Вопрос №13. Основное отличие линейно-штабной организационной структуры управления;
• Взаимосвязь управления и системы отношений в организации. Управление во внутриорганизационной жизни играет роль координирующего начала, формирующего и приводящего в движе­ние ресурсы организации для достижения ею;
• Надо стремиться получить хорошее образование;
• Методичні рекомендації до організації самостійної роботи;
• Целевой выкуп;
• Пример реализации. В 1985 г., разработчики Panasonic работали над новым кухонным устройством – хлебопечкой;
• Власть и каналы власти в организации;
• Все рассчитанные и выбранные выше данные ЭВМ предложит ввести в соответствующие диалоговые окна, которые последовательно выводятся на экран компьютера;
• Профессионализм и ресурсный потенциал предприятия;
• I. Общие положения. Поощрения и взыскания;
• Этика в международном бизнесе;
• Тема 5.5 Система управления;
• Железнодорожного подвижного состава;
• Розробка узагальнень, висновків, пропозицій;
• Контроль как функция управления, его виды и обеспечение;
• Профессиональный портрет менеджера по персоналу;
• Критерии выставления оценок по контрольной работе;
• Принципы управления;
• Оценок Дельфи;
• Влияние изменения, углов атаки и скольжения на характеристики штопора;
• Тема 5. Научные школы менеджмента;
• Б.11-2. Внутренняя и внешняя среда управления;
• Характеристики и особенности инновационных проектов;
• Понятие многоагентной системы;
• Штриховые коды и идентификация продукции, товаров и услуг;
• Основные положения системного анализа и управления в биологических (и медицинских) системах;
• Тема 5. Управління бізнес-процесами під час проведення змін;
• Принцип разомкнутого управления;
• Характеристика основных функций менеджмента;
• Транспорте;
• Конфигурационное управление (Software Configuration Management);
• Економічний, правовий та політичний аналіз в контексті задач міжнародного менеджменту;
• Текущая и отчетная документации при прохождении обучающимися НИР;
• Рослинництва 4 страница;
• Контроль — це обов'язкова функція менеджменту, є заключною стадією управлінського процесу і відіграє роль зв'язуючої ланки між керуючою і керованою системами. 1 страница;
• Условия и пути развития школьного самоуправления;
• Терминология курса;
• Коммуникации;
• Жизненный цикл стратегии;
• Оберіть правильний варіант відповіді. 1. Дайте характеристику загальних рис фінансових систем країн з розвиненою ринковою економікою;
• Стратегическое планирование;
• Место инновационной политики в системе регуляторов социально-экономических процессов;
• Школа человеческих отношений. Эту школу иногда называют школой «механистической теории» управления, но чаще встречается название школы «научного управления»;
• Перечень сокращений и условных обозначений;
• Условия эффективной командной работы;
• Вопросы высокого уровня сложности;
• Органы управления Центросоюза;
• Тема 4. Неопределенность как первопричина риска предпринимательской;
• Системи управління охороною праці в організації;
• Операційна функція. Розробка та впровадження операційних систем;
• Требования к СУК;
• Стратегия ключевых компетенций;
• Принципиальнаямодельуправления;
• Власть и партнерство;
• Информационные инновационные процессы в образовании;
• Методологічна свідомість. Методи та стиль мислення в сучасному управлінні;
• Тема 5. Методика дослідження кон’юнктури ринку нововведень;
• Содержательная характеристика функций управления персоналом;
• Абрахам Маслоу известен как человек, который. Уровень управления организацией, вырабатывающий и проводящий политику взаимодействия с внешней средой и определяющий цели организации;
• Элементы инновационной стратегии;
• Диференціація між підрозділами за чотирма змінними;
• Рівні пізнання;
• Особенности маркетинговых коммуникаций. Внешний круг обязанностей PR-менеджера;
• Асинхронные RS-триггеры;
• V Пятый совет. Построить сильную коалицию, которая включает высшее руководство;
• Управляющая и управляемая подсистемы в системе качества организации;
• Сущность управленческой деятельности;
• Общая характеристика предприятия 3 страница;
• Недостатки СУБД;
• Групова організація;
• Контроллер КВ70А установлен в кабине головных вагонов;