Студопедия - категория Менеджмент. 18 страница

Здесь лекционные материалы по категории - Менеджмент на сайте Студопедия.

Всего лекционного материала по - Менеджмент - 75028 публикаций.

• Стиль руководства;
• Теория научения, бихеовиризм: Торндайк, Уотсон, И.П. Павлов, Скиннер;
• Типовые структуры систем управления;
• Основные типы организационных структур;
• Формування системних уявлень;
• Ринок та умови його функціонування. Суть і структура національного ринку.;
• Формування облікової політики підприємства;
• Регулирование центробежных вентиляторов;
• Основные направления рациональной организации труда;
• Функции менеджмента и разновидности управления;
• Установление целей организации;
• Характеристика процессуальных теорий мотивации труда;
• Коммерческий менеджмент (commercial management);
• Основные методы управления качеством, используемые в процессе проектирования и разработки;
• TWU Ч-. Мотивация работников;
• Этапы развития менеджмента;
• ВИДЫ ПРАВОВЫХ АКТОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ;
• Модель ограниченной рациональности - методологическая основа поведенческой теории;
• Тема 2. эволюция управленческой мысли;
• Алгоритм управления конфликтом;
• Теория жизненного цикла организации и графическая модель жизненного цикла организации Адизеса;
• Информационное обеспечение управленческих решений;
• Особенности организационных структур местной администрации;
• Моральні засади управлінської діяльності;
• Організація обліку і звітності з кадрових питань;
• ПОНЯТИЕ УПРАВЛЕНИЯ КАК СФЕРЫ ПРИМЕНЕНИЯ НОРМ АДМИНИСТРАТИВНОГО ПРАВА. ВИДЫ УПРАВЛЕНИЯ;
• Типы организационных структур. Ранее была рассмотрена организация с функциональной точки зрения;
• Принципы управления персоналом.;
• Делегирование полномочий;
• Согласование и взаимосвязь стратегий корпоративного уровня со стратегиями уровня бизнес-единиц и функциональными стратегиями.;
• Бланк И.А. Основы инвестиционного менеджмента: В 2 т. – К.: Ника-Центр, Эльга-Н, 2004. – Т. 1. – 672 с;
• Сущность системного подхода в управлении;
• Аналіз макросередовища підприємства.;
• Взаємодія суспільства й природи: еколого-економічні протиріччя;
• На одном графике.;
• Сучасні концепції масової комунікації;
• Функции стратегического менеджмента;
• Побудова організацій;
• Этикет в современном обществе;
• Общая характеристика юридической ответственности за нарушения законодательства о выборах и референдумах.;
• Мета і завдання антикризового управління;
• ОПЕРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ РАБОТОЙ ФЛОТА;
• Історія розвитку управління якістю;
• Магнитный компас;
• Пневматические реле времени РВП-1М, РВП-2М;
• Аналіз фінансових результатів і фінансового стану підприємства за фінансовою звітністю;
• Показатели качества переходных процессов;
• STYLISTIC USE OF INTONATION;
• ЦЕЛЕПОЛАГАНИЕ В ПРОЦЕССЕ УПРАВЛЕНИЯ;
• Кибернетическая модель организации;
• Влияние личных особенностей на выбор карьеры;
• Принципи формування інноваційної політики підприємства та розроблення інноваційної стратегії;
• Системный подход к управлению А. Этциони;
• Методологічні основи та рушійні сили процесу навчання.;
• Вопрос 2. Понятие муниципальных правовых актов, их виды;
• Потребительская ценность, ожидания, удовлетворенность, качество;
• Кадровая служба: новый статус и функции;
• Особенности государственного устройства США;
• Типи моделей та методи моделювання;
• Понятие и признаки проекта;
• Избирательная система: понятие, виды, основные черты;
• СТРУКТУРА АППАРАТА ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО КОМИТЕТА ГОРОДА КАЗАНИ;
• Профессиональные требования к экономисту-менеджеру и их учет в формировании его модели.;
• Виды и направления социальной ответственности;
• ЗАКОНОДАВЧА БАЗА;
• Процесні теорії мотивації;
• Оценка и выбор поставщиков методом взвешивания;
• Складові фінансової безпеки держави.;
• ТЕСТОВІ ЗАВДАННЯ;
• Менеджмент как специфическая сфера человеческой деятельности;
• Современные тенденции развития теории организации;
• Аналіз конфліктних ситуацій;
• Основные подходы, принципы и методы проектирования организаций;
• Класифікація ризиків;
• Види планування. Планування як складний, комплексний процес, що відбувається на підприємстві, передбачає наявність системи планів;
• Социально-трудовые конфликты и пути их разрешения;
• Колебательное звено;
• Органы управления станка с ЧПУ;
• ОФОРМЛЕННЯ ДИПЛОМНОЇ РОБОТИ;
• КОРПОРАТИВНЫЕ ФИНАНСЫ;
• Задачи и методы поиска и принятия проектных решений;
• Общая характеристика государственного управления земельным фондом;
• Понятие "управление" и "менеджмент". Их единство и отличительные особенности. Цели и задачи управления. Особенности современного менеджмента;
• Тема 18. Исторический путь местного самоуправления, возрождение местного самоуправления в России;
• Як кількісні, так і якісні методи розподіляються на методи збору даних і методи аналізу даних.;
• Тема 2 ФУНКЦІЇ МЕНЕДЖМЕНТУ. МЕТОДИ МЕНЕДЖМЕНТУ;
• Цели и функции государственного управления;
• Факторы, снижающие эффективность общения, известны как;
• Динаміка і структура доходів підприємства;
• Управление персоналом;
• Свойства полей;
• Основные теории происхождения и развития местного самоуправления;
• Гласность местного самоуправления;
• Выбор между рентабельностью и ликвидностью;
• Экобаланс;
• Новые принципы управления;
• Понятия и сущность лидерства;
• Нормированные значения весовых коэффициентов;
• Организация работы исполнительных комитетов (местных администраций);
• Сутність та основнi завдання фiнансового контролiнгу;
• Мікрокомунікація;
• Мотивационные стратегии и методы;
• ОСНОВНЫЕ ДОСТОИНСТВА И НЕДОСТАТКИ РАБОТЫ;
• Идентификация объекта и центральная процедура управления;
• Триггеры с динамическим управлением;
• МЕТОДЫ КОЛИЧЕСТВЕННОГО ОЦЕНИВАНИЯ СИСТЕМ;
• Модели и теории стратегического выбора;
• Тема 5. Государственное управление в 1917 – 1985 гг.;
• Этапы формирования портфеля ценных бумаг;
• Анализ вероятности банкротства предприятия;
• Понятие хозяйственных решений и их признаки;
• Комплект заданий для тестирования;
• Теории мотивации трудовой деятельности;
• Тема 18. Фінанси зарубіжних країн 1 страница;
• Специальные компьютерные программы управления персоналом.;
• Теории человеческих отношений;
• Разработка экологической стратегии предприятия;
• Сутність та види впливу і влади.;
• Роль лидера в системе ученического самоуправления;
• Ліквідація господарського товариства;
• Башня качества»: этапы большой стройки;
• Этапы проведения функционально-стоимостного анализа;
• Методы оценки стратегического состояния организации;
• Общие принципы организации и деятельности органов местного самоуправления;
• Анализ покупателей;
• Профессиональное суждение как результат знания и компетентности бухгалтера и аудитора, его роль в оценке фактов и событий.;
• Сегментирование рынка и установление целевой аудитории;
• Решение задач оптимизации в MATLAB;
• Основные принципы управления, реализуемые в приводах роботов;
• Тема 26. Лидерство: стиль руководства и имидж менеджера;
• Функции и принципы менеджмента;
• Стратегический аспект в управлении организацией;
• Система мероприятий по высвобождению персонала.;
• Кадровое планирование персонала.;
• Американский тип карьеры.;
• Визначальні фактори культури організації;
• Материалы к теме «Теории бюрократии».;
• Опыт отечественных предприятий по внедрению системного подхода к управлению качеством;
• Цикл управления;
• Фонтанная арматура для нефтяных и газовых скважин;
• Тема 5 Оценка и контроль персонала;
• Тема 6. Эффективность корпоративной социальной ответственности и методы ее оценки.;
• Территориальная организация общества. Территория как объект управления;
• Тема 7. Маркетинг персонала;
• Теоретичні основи кооперації. Основні етапи розвитку обслуговуючої кооперації;
• Принципы управления карьерой;
• Лекция 4. Государственное управление в Республике Казахстан и административное право;
• Управления;
• Тема 2.2 Организация как функция менеджмента;
• Специфика заключения, изменения и прекращения договора доверительного управления имуществом;
• Поняття документальних комунікацій та їх сутнісні ознаки;
• Суть и процедуры планирования;
• Сущность организационной деятельности и ее место в системе управления;
• Тема 1. Поняття і сутність менеджменту;
• Регионализация управления;
• Организационно-экономическая характеристика предприятия;
• Аналіз та розрахунок показників;
• Адаптация и мотивация персонала в малой гостинице;
• Характер взаємин між вчителями й учнями.;
• Управление — это процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимый для того, чтобы сформулировать и достичь целей организации;
• Модель Р. Хофштеде. 3 страница;
• Ефект фінансового левериджу;
• Субъект управленческого решения;
• ВЫБОР ТЕМЫ КУРСОВОЙ РАБОТЫ;
• Экономические методы управления и их характеристика.;
• Факторы, влияющие на процесс принятия инвестиционных решений;
• SWOT-анализ;
• Методи зниження економічних ризиків;
• Модель трансформации знаний;
• Учебной и профессиональной деятельности;
• Функция-координация бывает вертикальная и горизонтальная;
• Основы системного подхода в управлении;
• Лекция 6. Обработка заказов;
• Порядок формирования органов государственного управления;
• ЛЕКЦИЯ 16. Секретарь руководителя;
• Ситуационный подход;
• Значення комп’ютерної техніки у галузі економіки та менеджменту;
• ПРАВИЛА 2 страница;
• Типология и факторы формирования команд;
• Визначення потреби в матеріальних ресурсах та їх розподіл за підрозділами;
• Затрати виробництва;
• Види розподілу управлінської праці на підприємствах;
• Функциональный анализ и его особенности;
• Система функций, форм, методов и средств государственного управления;
• Реструктуризація підприємства;
• Анализ конкретных ситуаций;
• Принципы построения и функционирования систем управления;
• Теория постановки целей Лока;
• Тест «Ведущая репрезентативная системам;
• Основные понятия теории автоматического регулирования;
• Понятие административного права как отрасли права;
• Лінійні та штабні повноваження;
• Участие России в Болонском процессе;
• Поддержка распространенных протоколов Modbus (ASCII, RTU), DCON, ОВЕН.;
• Персонал;
• Карьерный рост;
• Проектирование логистической системы управления запасами;
• Управление полетами авиации при выполнении боевых задач;
• Мотивация. Мотивы и потребности;
• Полудуплексный и полнодуплексный режим передачи. Берстность. Механизм управления потоками;